Capire perché tante persone restano in ambienti di lavoro che le stanno facendo stare male.
È facile fare questa domanda quando non sei tu a dover prendere quella decisione.
Ma cosa succede quando il lavoro che ti sta facendo stare male è anche quello da cui dipende la tua stabilità economica? Quando le condizioni peggiorano un po’ alla volta, quando continui a sperare che qualcosa cambi e quando, a forza di resistere, ti rimangono sempre meno energie per cercare un’alternativa?
A volte, più avresti bisogno di andartene, più diventa difficile riuscirci.
Questo e-book racconta i meccanismi che possono trattenere una persona in un ambiente di lavoro che la sta logorando. Per capire perché restare non significa sempre scegliere di restare.
Ci sono condizioni che peggiorano poco alla volta, limiti che continuano a spostarsi, periodi in cui sembra che tutto stia finalmente tornando normale. Ci sono lo stipendio da proteggere, gli anni investiti, i rapporti costruiti, la paura di non trovare altro. E c’è una stanchezza che può rendere difficile perfino cercare un’alternativa.
Il libro affronta anche una distinzione fondamentale: essere ancora in un’azienda non significa necessariamente aver scelto di accettare tutto ciò che accade al suo interno.
Un percorso per comprendere meglio ciò che trattiene, distinguere i vincoli reali dalle possibilità ancora inesplorate e capire quali condizioni potrebbero rendere concretamente possibile una scelta diversa.
Dodici capitoli per ricostruire i meccanismi che rendono difficile lasciare un lavoro che fa stare male.
01
02
03
04
05
06
07
08
09
10
11
12
Perché è così difficile andarsene
E-book digitale in PDF, 61 pagine. Dopo il pagamento ricevi il link per scaricarlo.
Se ti serve la fattura, potrai richiederla in fase di acquisto. Prima di acquistare puoi leggere le condizioni e l’informativa per i clienti.
L’e-book ha finalità esclusivamente informative e divulgative: non sostituisce una consulenza legale personalizzata.
